প্রধানমন্ত্রী নরেন্দ্র মোদী এই বছরের জানুয়ারিতে ৮ম বেতন কমিশন গঠনের অনুমোদন দেন, যা ১ জানুয়ারী, ২০২৬ থেকে কার্যকর হওয়ার কথা ছিল। কিন্তু এখন এটি বাস্তবায়নে আরও সময় লাগতে পারে কারণ ৮ম বেতন কমিশনের চেয়ারম্যান এবং সদস্যদের এখনও নিয়োগ করা হয়নি। ধারণা করা হচ্ছে যে ২০২৮ সালের আগে ৮ম বেতন কমিশন কার্যকর হবে না।
৮ম বেতন কমিশন কি সরকারি ব্যাংক কর্মচারীদের ক্ষেত্রেও প্রযোজ্য হবে?
বেতন কমিশন কেন্দ্রীয় সরকারের প্রায় সকল কর্মচারীর ক্ষেত্রে প্রযোজ্য এবং এটি কার্যকর হলে কেন্দ্রীয় কর্মচারী এবং পেনশনভোগীদের বেতন এবং পেনশন বৃদ্ধি পাবে। তবে, ক্লিয়ারট্যাক্সের তথ্য অনুসারে, ৮ম বেতন কমিশন সরকারি ব্যাংক কর্মচারীদের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য হবে না। এর কারণ হল, ব্যাংক কর্মচারীদের বেতন ইন্ডিয়ান ব্যাংক অ্যাসোসিয়েশন (আইবিএ) এর চুক্তি অনুসারে নির্ধারিত হয়, তাই বেতন কমিশনের এই সূত্র সরকারি ব্যাংক কর্মচারীদের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য নয়।
৮ম বেতন কমিশনের বিজ্ঞপ্তি এখনও কেন মুলতুবি?
অষ্টম বেতন কমিশন গঠনের অনুমোদনের পর, সারা দেশের কেন্দ্রীয় কর্মচারী এবং পেনশনভোগীরা এর বাস্তবায়নের জন্য অপেক্ষা করছেন। ১২ আগস্ট, অর্থ প্রতিমন্ত্রী পঙ্কজ চৌধুরী রাজ্যসভায় বলেন যে বিজ্ঞপ্তিটি এখনও বিচারাধীন কারণ বিভিন্ন মন্ত্রণালয় এবং রাজ্য থেকে এর কার্যপরিধি সম্পর্কে পরামর্শ চাওয়া হয়েছে, যা এখনও ধারাবাহিকভাবে পাওয়া যাচ্ছে।
বিজ্ঞপ্তি জারি হওয়ার পরে চেয়ারম্যান এবং সদস্যদের নিয়োগ করা হবে
অর্থ প্রতিমন্ত্রী বলেন যে ১৭ জানুয়ারী এবং ১৭ ফেব্রুয়ারী ২০২৫ তারিখে প্রতিরক্ষা মন্ত্রণালয়, স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়, কর্মী ও প্রশিক্ষণ বিভাগ এবং সমস্ত রাজ্যকে পরামর্শ পাঠানোর জন্য চিঠি পাঠানো হয়েছিল। সমস্ত পরামর্শ না পাওয়া পর্যন্ত অষ্টম বেতন কমিশনের বিজ্ঞপ্তি জারি করা হবে না। সরকার আশ্বাস দিয়েছে যে "যথাসময়ে" বিজ্ঞপ্তি জারি করা হবে। মন্ত্রী স্পষ্ট করে বলেছেন যে বিজ্ঞপ্তি বের হওয়ার পরেই কমিশনের চেয়ারম্যান এবং অন্যান্য সদস্যদের নিয়োগ করা হবে।
No comments:
Post a Comment