ফের উত্তপ্ত মণিপুর! দুটি গোষ্ঠীর মধ্যে সংঘর্ষ, জারি কারফিউ - Press Card News

Breaking

Post Top Ad

Post Top Ad

Monday, February 9, 2026

ফের উত্তপ্ত মণিপুর! দুটি গোষ্ঠীর মধ্যে সংঘর্ষ, জারি কারফিউ



প্রেসকার্ড নিউজ ন্যাশনাল ডেস্ক, ০৯ ফেব্রুয়ারী ২০২৬, ০৯:৩৫:০১ : রবিবার সন্ধ্যায় মণিপুরের উখরুল জেলায় দুটি উপজাতি গোষ্ঠীর মধ্যে প্রচণ্ড পাথর ছোঁড়ার ঘটনা ঘটে, যার ফলে প্রশাসন কারফিউ জারি করে। আধিকারিকরা জানিয়েছেন, জেলার লিটন গ্রামে সংঘর্ষে লিপ্ত গোষ্ঠীগুলিকে ছত্রভঙ্গ করতে নিরাপত্তা বাহিনী কাঁদানে গ্যাসের শেল নিক্ষেপ করেছে। এলাকায় বেশ কয়েকটি গুলির শব্দও শোনা গেছে, যার ফলে এলাকায় উত্তেজনা আরও বেড়েছে।


উখরুল জেলা ম্যাজিস্ট্রেটের জারি করা এক নির্দেশে বলা হয়েছে যে লিটন গ্রামে তাংখুল এবং কুকি সম্প্রদায়ের সদস্যদের মধ্যে শান্তি ও জনশৃঙ্খলা বিঘ্নিত হওয়ার সম্ভাবনা রয়েছে। নির্দেশে বলা হয়েছে যে এই ধরনের ঘটনা শান্তি লঙ্ঘন করতে পারে এবং জনশৃঙ্খলা বিপন্ন করতে পারে, পাশাপাশি মানুষের জীবন ও সম্পত্তির জন্যও ঝুঁকি তৈরি করতে পারে। বর্তমান পরিস্থিতিতে তাৎক্ষণিক ব্যবস্থা গ্রহণ করা উচিত।



উখরুল জেলা ম্যাজিস্ট্রেট আশীষ দাস তার নির্দেশে বলেছেন যে, BNSS, ২০২৩ এর ধারা ১৬৩ এর উপ-ধারা ১ এর অধীনে প্রদত্ত ক্ষমতা প্রয়োগ করে, ৮ ফেব্রুয়ারী (রবিবার) সন্ধ্যা ৭ টা থেকে পরবর্তী নির্দেশ না দেওয়া পর্যন্ত তফসিলি এলাকায় যে কোনও ব্যক্তি তাদের বাসস্থান ত্যাগ করতে এবং আইন-শৃঙ্খলা বিঘ্নিত করতে পারে এমন অন্য কোনও কাজ বা কার্যকলাপে জড়িত হতে পারবেন না।



নির্দেশটিতে আরও বলা হয়েছে যে এই বিধানটি সরকারি আধিকারিক এবং নিরাপত্তা বাহিনীর ক্ষেত্রে প্রযোজ্য হবে না। আধিকারিকরা জানিয়েছেন যে শনিবার রাত থেকে এলাকায় উত্তেজনা বৃদ্ধি পাচ্ছে, যখন লিটন গ্রামে সাত থেকে আটজন লোক তাংখুল সম্প্রদায়ের একজন সদস্যের উপর হামলার অভিযোগ উঠেছে।



ভুক্তভোগীর পক্ষ এবং লিটন সারাইখংয়ের প্রধান পারস্পরিক সম্মতিক্রমে ঐতিহ্যবাহী উপায়ে বিষয়টি সমাধানের সিদ্ধান্ত নিয়েছিলেন এবং রবিবার একটি বৈঠকের সময় নির্ধারণ করা হয়েছিল। তবে, নির্ধারিত বৈঠকটি হয়নি কারণ ভুক্তভোগীর পরিবার উপস্থিত ছিল না। পরিবর্তে, কাছাকাছি সিকিবুংয়ের কিছু গ্রামবাসী লিটন সরাইখংয়ের প্রধানের বাসভবনে আক্রমণ করে বলে অভিযোগ। পরে গ্রামবাসীরা ফেরার পথে লিটন থানার পাশ দিয়ে যাওয়ার সময় সাতটি গুলি ছোড়ে বলে অভিযোগ।

No comments:

Post a Comment

Post Top Ad